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2019年湖北十堰市竹溪縣醫療保障局招聘25人公告

2019-10-24 09:49:21| 竹溪縣人民政府

根據縣人社局、縣醫保局的用人需求,經縣人民政府同意,現決定面向社會公開招聘“以錢養事”工作人員25名(其中:竹溪縣鄉鎮人社服務中心招聘10名;竹溪縣鄉鎮醫療保障服務工作站招聘15名)。現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

此次公開招聘“以錢養事”工作人員,堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;堅持任人唯賢、德才兼備的用人標準;采取考試加考察的方式擇優錄用。

二、招聘對象及報考條件

(一)招聘對象及條件

1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,擁護黨的路線、方針和政策;

2、遵紀守法、品行端正,熱愛本職工作,服從組織分配;

3、具有正常履行職責的身體條件。

(二)凡有下列情形之一者,不得報考

1、涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2、現役軍人、在讀全日制普通高校學生;

3、法律法規規定的其他情形。

三、崗位設置條件(附件)

四、招考程序及辦法

(一)發布公告

招考公告通過竹溪縣政府網公開發布。

(二)組織報名

1、報名方式

報名采取現場報名方式,不接收電話、信函和網上報名。

報名時需攜帶4張2寸同底免冠彩照、身份證、畢業證等原件和復印件,并填寫報名登記表一份、簽訂考試誠信承諾書一份。交納筆試考務費100元。

2、報名時間:2019年10月30日8∶30至11月8日17:30(節假日除外)。

3、報名地點

(1)報考鄉鎮人社服務中心崗位的人員,到縣人社局313辦公室報名(聯系人:劉華英 聯系電話:0719-2721750)。

(2)報考鄉鎮醫保服務工作站崗位的人員,到縣醫保局二樓報名(地址:竹溪縣城關鎮人民路16號 聯系人:方云 聯系電話:0719-2732712)。

4、報名資格審查

報名資格審查由縣人社局和縣醫保局按照招聘報考資格條件進行,主要審核報考人員的學歷、年齡、身份等是否符合資格條件。資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發現報考人員與報考資格條件不符的,即取消其考選錄用資格。

5、報名有關要求

(1)報名人員應仔細閱讀招聘公告,并對填報和提供的信息真實性、準確性負責。如考生填報虛假信息或信息填寫錯誤,由此產生的后果均由考生本人負責承擔。

(2)報名與考試時使用的身份證必須一致。

(3)報考人員應仔細閱讀招聘公告,只能選擇一個崗位報名,填報多個崗位的,取消報名資格。

(4)經過資格初步審查合格的報考考生,統一發放《筆試準考證》。

《筆試準考證》領取時間和地點:另行通知。

(三)考試

本次公開招聘考試,不指定考試輔導用書,不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

1、筆試

(1)筆試的形式和內容:筆試滿分100分,采取閉卷方式進行。筆試內容為公共基礎知識、基本政策理論和綜合應用能力。

(2)筆試時間、地點:詳見《筆試準考證》。

(3)為保證考生質量和達到競爭擇優的目的,按照崗位招聘人數和報名人數不低于1∶2的比例開考,只有一名考生報名的崗位,可以自愿選擇調劑到其他崗位參加筆試。

2、面試

(1)面試形式:面試滿分100分,采取結構化面試方式進行。面試成績當場向考生宣布,并經考生、考場監督員當場簽字確認。

(2)確定面試人選

筆試結束后,按照參加面試人數與擬錄用人數2:1的比例從高分到低分依次確定面試人選,因筆試成績并列入圍考生可同時參加面試,因自動放棄等原因產生的崗位缺額按筆試成績高低依次遞補。

(3)面試資格復審

面試前需進行資格復審,未按照指定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的,取消面試資格;因取消面試資格或考生自愿放棄出現的面試人選缺額,按考生筆試成績高低依次遞補。

通過面試資格復審的考生,發放《面試通知書》,考生交納面試考務費50元。

(4)發布面試公告

面試公告通過竹溪政府網發布。面試公告發布后,入圍考生棄權不再遞補。 

(5)面試時間、地點:詳見面試公告。

考生持《面試通知書》和身份證原件參加面試。考生在面試開考前10分鐘未到達指定面試地點的,視為自動放棄面試資格。

(四)成績計算和公布

考生綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。

筆試成績、面試成績、綜合成績在竹溪縣政府網公布。

(五)考察

考察對象按照擬錄用人數與考察人數1:1的比例確定,無人報考的崗位根據考生綜合成績從高分到低分依次征集遞補。

考察工作按照德才兼備、以德為先、人崗相適的用人標準,重點考察考生的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況。

對涉嫌違法違紀正在接受審查的人員;尚未解除黨紀、政紀處分的人員;考察時無學籍檔案的人員;參加“法輪功”等邪教活動的人員,均視為考察不合格。考察中,若發現其它影響聘用并查證屬實的情形,取消聘用資格。

報考鄉鎮人社服務中心崗位的考生由縣人社局組織考察,報考鄉鎮醫保服務工作站崗位的考生由縣醫保局組織考察。

因考生放棄考察或考察不合格不予聘用的,可按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補考生進行考察。

(六)體檢

根據招聘崗位計劃數,按考生綜合成績,從高分到低分按1:1的比例確定體檢對象。

1、體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發[2016]140號)等規定組織實施和行業有關規定執行(時間、地點另行通知)。

2、受檢人對體檢結果有異議的,經招聘單位同意,可以申請復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。申請復檢的,由申請方負擔復檢費用。

3、考生未在規定時間完成全部體檢項目的,視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,可按醫囑暫緩相關體檢項目,待妊娠期結束后補做有關體檢項目,體檢結論合格,再行辦理聘用手續。

4、因考生放棄體檢資格或體檢不合格不予聘用的,可按綜合成績從高分到低分依次遞補考生進行體檢。

(七)公示和聘用

根據綜合成績和體檢結果,確定擬錄用人員,在竹溪縣政府網予以公示。公示期間收到舉報的,組成專班調查核實。

經公示不符合聘用條件的,取消錄用資格。公示無異議的,按程序辦理聘用手續。

(八)建立鄉鎮人社服務中心、鄉鎮醫保服務工作站后備人才庫。

在面向社會公開招聘工作中,對未進入最終錄用名單的人員,根據綜合成績排名,按1:2的比例建立后備人才庫(2年內有效)。本次錄用人員因辭職、解聘等原因出現空缺的,由縣人社局、縣醫保局按綜合成績排名順序對入庫人員進行考察、體檢、公示,符合條件的依次遞補進入工作隊伍。

五、管理使用

本次公開招聘的“以錢養事”工作人員,主要從事鄉鎮人社服務、鄉鎮醫保服務工作。正式錄用的人員,與用人單位簽訂年度勞動合同,聘用人員工資待遇由用人單位按照3萬元/年標準執行并按規定繳納社會保險。被聘用人員在接到用人單位通知的5日內不能到崗工作或不服從分配的,取消聘用資格,取消后空缺的崗位按綜合成績高低依次遞補人員參加考察、體檢。遞補人員的考察、體檢工作由縣人社局和縣醫保局負責組織。合同期滿后,對不能完成工作任務的,不再續簽勞動合同。

六、紀律監督

此次公開招聘工作,由縣紀檢監察部門對報名、考試、體檢、考察、錄用等全過程進行監督,做到政策、程序、結果的公開,并接受社會監督,確保招聘工作客觀公正。

七、其它事項

考生應隨時保持通訊暢通,通訊方式變更后,應主動告知報考單位。因無法與考生取得聯系所造成的后果,由考生自行負責。

咨詢電話:2721750 (縣人社局)

2732712(縣醫保局)

監督電話:2726202 (縣紀委)

點擊下載>>>

竹溪縣人社局、縣醫保局公開招聘“以錢養事”工作人員報名表.doc

竹溪縣醫療保障局公開招聘考生誠信承諾書.doc

竹溪縣醫療保障局公開招聘崗位表.doc

竹溪縣人力資源和社會保障局

2019年10月23日

原標題:竹溪縣人力資源和社會保障局 竹溪縣醫療保障局公開招聘“以錢養事”工作人員公告

文章來源:http://www.zhuxi.gov.cn/zwxx/xxgkml/gsgg/201910/t20191023_1884727.shtml

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(責任編輯:秦晚意)

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